關於人力資源處
願景
我們致力成為人力資源領域值得信賴的顧問與合作夥伴。
使命
我們的使命是透過與各學院及部門加強策略性諮詢夥伴關係，推動全校的卓越發展。我們致力於在人才招募、組織與人才發展、人力資源數據分析及政策與管理等方面提供支援，並透過共享服務高效地提供日常人力資源營運支援。
核心價值
夥伴合作
我們與各學院及部門建立緊密的夥伴關係，以實現大學的策略重點，提升實現大學願景的整體成效。
追求卓越
我們在人才招募、組織與人才發展、人力資源數據分析及政策與管理等方面追求最高標準，以全力支持大學的願景與使命。
人才賦能
我們透過提供人力資源分析與建議，賦能予各學院及部門盡展所長，並藉由學習與發展機會提升同事的能力，共同推動大學的成功與發展。
我們的團隊
人力資源業務夥伴 (HRBP)
人力資源業務夥伴團隊是各學院和部門值得信賴的合作夥伴。團隊深入了解大學的策略方向及各單位的需求與挑戰，與學術和行政主管緊密合作，靈活處理員工相關事務，將人力資源策略與大學目標結合。 同時，團隊也擔任策略性顧問，提供專業的人才與績效管理建議和解決方案，共同創造正向職場文化，提升員工表現，推動大學使命的實現。
人力資源共享服務 (HRSS)
人力資源共享服務團隊採用集中化運作模式，透過標準化流程和自動化系統，為同事提供全方位的人力資源支援。團隊精簡並優化重要流程，包括聘任、到職與離職、員工資料管理、職務調動及福利管理等，讓日常運作更有效率。HRSS持續推動流程改善，幫助人力資源處專注於策略重點，並提升員工的整體體驗。
領域專家中心
人才招募 (TA)
人才招募團隊採取主動且策略性的方式，積極尋找並吸引優秀人才，滿足大學的發展需要。團隊重視建立人才庫與提升大學品牌形象，同時透過數據分析，優化招聘流程與留才成效，讓求職者得到良好的應徵體驗。團隊致力於網羅合適人才，協助提升教育品質，支持大學實現使命及持續發展。
薪酬福利及數據分析 (R&HA)
薪酬福利及數據分析團隊負責管理具競爭力的薪酬制度和福利方案，支援日常人力資源運作，營造重視員工成就與成長的工作氛圍。團隊同時管理人力資源資訊系統（HRIS），善用數據分析輔助決策、評估績效與優化資源配置，致力提升支援同事的效率與整體滿意度。
組織與人才發展 (O&TD)
組織與人才發展團隊專注於員工旅程的每個重要階段，提供學習機會、領導力培訓、職樂拓展、福祉照顧，以及獎項與表彰等全方位支持。團隊同時負責處理員工申訴、推動多元共融，並提供人才發展諮詢服務，致力促進員工個人與專業成長，建立團結有活力的團隊，共同推動大學的持續進步。
人力資源政策與管理 (P&G)
人力資源政策與管理團隊負責制定和修訂大學的人力資源政策與指引，確保所有規範都符合相關法律要求，同時呼應大學的發展目標。團隊專注於合規與風險管理，以提升人力資源的管理效能，並營造支持且高效的工作環境，助力大學持續發展和實現長遠目標。